Psychologia

Korporacyjni plotkarze

Autor: Agata Kukwa

Plotki są nieodzownym elementem życia społecznego i zawodowego – przekonują Tanushree Mitra i Eric Gilbert z Georgia Institute of Technology.

Pisząc maila do pracownika innego działu, chętnie dorzucamy trzy grosze na temat kolegi siedzącego po przeciwległej stronie biurka. Potrzeba konwersacji na temat innych jest tak duża, że nie możemy się powstrzymać przed tym nawet w wielkich korporacjach – wynika z badania omawianego na łamach „Science Daily”.

Badacze przeanalizowali ponad 500 tys. służbowych e-maili w korporacji Enron. Okazało się, że około 15 proc. korespondencji zawierało informacje na temat osób nie będących adresatami wymienianych wiadomości. Większość z nich miała wydźwięk neutralny, jednak negatywnych było prawie trzykrotnie więcej niż pozytywnych. Co ciekawe, w e-mailach plotkowano na wszystkich szczeblach, niezależnie od zajmowanego stanowiska.

Więcej informacji:
Artykuł ukazał się również drukiem na łamach wrześniowego numeru magazynu Focus Coaching w dziale Psychopedia.
Print Friendly

O autorze

Agata Kukwa

Absolwentka Wydziału Chemicznego Politechniki Gdańskiej. Magister technologii ochrony środowiska, inżynier ochrony i zarządzania środowiskiem. Obecnie doktorantka w Katedrze Informatyki Ekonomicznej na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego. Interesuje się nowymi technologiami oraz stymulowaniem działalności innowacyjnej w Polsce.